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厦门夜场招聘重视成功经验一定要列出具体的数据光是外表漂亮没有用的
作者:     发表时间:2021-11-25     阅读次数:     字体:【

让人力资源在使用数据语言时查看简历。厦门夜场招聘重视成功经验一定要列出具体的数据光是外表漂亮没有用的。

假如你是一名应聘者,你会乐意选择以下哪一项加入你的简历:

A:执行新的人事政策,提升了员工的士气。

B:实施新的人事政策后,公司的缺勤率和员工调整率分别下降了27%和24%。

很明显,第二句中所列的具体数字对其工作结果影响更大。即便成就不能用数量、数字或百分比来表示,也会有结果。下面这句话也可能会触动潜在的雇主:“发展出一套库存控制系统,这样就可以避免重复供应”;“通过工程创新降低产品责任风险”;“提前把产品推向市场”。另外,将“接管一个问题很多的区域,开发新的客户服务和营销技巧”改为“接管一个问题成堆的区域,开发新的客户服务程序和营销技巧,在两年内将市场份额从4.8%提高到6.5%。因此,一个更加令人信服的表达方式应运而生。

重视成功经验,一定要列出具体的数据,光是外表漂亮而没有内容的简历就没有吸引力。切记,要证明你之前的成绩和你的前老板获得了什么好处,你应该学着用数字说话,包括你为他节省了多少钱、多少时间等等,来展示你的创新之处。突出前面的事件,然后一定要写出成果,如:“组织公司人员调整,裁减无用员工,每年节省55000元。的确,应聘者必须在简历中生动地展示自己的成就,也许竞争对手的成就比你高明,但是如果他们没有有效的表达的话,那些成就就等于是不存在,这会给你带来很多优势。

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